日本サッカー協会、人事部長の公募をビズリーチで開始
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JFAは、2018年9月に大規模な組織変更を行い、今後の日本サッカー界の飛躍と発展を推し進めていくため、人事部門を強化し、新たに「人事部」として独立させる予定だ。そこで、経営戦略にもとづいた組織改革を担うポジションである人事部長の公募を決定した。
自らが最前線に立ち、社内に理念とビジョンを浸透させ、多様なステークホルダーとともにJFAのビジョンを実現するための組織を構築することが期待されるため、人事部門の職務経験だけでなく“経営視点”を持つ人材を希望している。
業務は人事業務全般の企画立案、組織構築、採用・運営、人事企画、組織活性化、人員配置、制度設計、労務問題解決・就業規則改訂など。人事業務、経営層直下での業務、人材会社での法人経営コンサルティングのいずれかの経験が必須要件となっている。募集期間は10月1日（月）まで。ビズリーチサイト上の特設ページから応募する。
《美坂柚木》
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